Когда-то, лет 6 назад довелось мне прочитать книжку из серии "как устроиться на работу?". В книжке зацепила одна простая мысль - если ты тупо рассылаешь всем одинаковое резюме, ты как работник ничем не выделяешься (массовый товар на рынке труда) и оценивается твой труд соответственно, средне и ниже среднего, если же ты выбираешь несколько интересных компаний и индивидуально подходишь к своему трудоустройству, внимательно изучив корпоративные ценности, способ подбора персонала, требования к кандидатам, то ты эксклюзивный товар на рынке труда, то у тебя масса шансов на успешное трудоустройство и доход сильно выше среднего.
Резюме: чтобы найти СВОЮ работу, нужен ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ подход.
Мне всегда казалось, что поиск любимого и близкого человека это задача посложнее, чем поиск высокооплачиваемой работы. Но что я вижу на этом сайте?
Массовые рассылки-отписки из серии "ну ответьте хоть кто-нибудь".
Подозреваю, что именно кто-нибудь и отвечает.
Мальчики, Вам же хочется видеть рядом с собой девочек умных, красивых, интересных, подходящих лично вам. Правда же? Так почему вы рассылаете массово один и тот же текст сотне девочек, которые подходят по критерию возраст, более-менее не жабы и онлайн? Ведь мы все очень и очень разные. И вероятность, что девочка подойдет при таком подходе стремится к нулю. Так зачем тратить время свое и девочки? Почему не найти пяток интересных, после чего написать каждой ИНТЕРЕСНОЕ и ЦЕПЛЯЮЩЕЕ, приняв во внимание фотки, текст анкеты, заметки? Уверяю, все они ответят и с каждой будет шанс на то или иное развитие и развитие это интересно будет ОБОИМ
Это же просто. А еще интересно и очень-очень полезно